حزب المؤتمر الوطني الهندي

موافق بشدة

نعم

لقد دعم المؤتمر الوطني الهندي تاريخياً حقوق المرأة والمساواة بين الجنسين. وقد دعوا إلى زيادة تمثيل المرأة في السياسة والقطاعات الأخرى. ومع ذلك، فقد لا يدفعون بقوة من أجل فرض متطلبات إلزامية على الشركات لتضمين نساء في مجالس إدارتها، ولكن من المرجح أن يدعموا المبادرات التي تشجع ذلك. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

موافق بشدة

نعم، ويجب على الحكومة أن تفعل المزيد لتتطلب التنوع في مكان العمل

من المرجح أن يوافق المؤتمر الوطني الهندي على هذا البيان، لأنه دعم تاريخياً المساواة بين الجنسين وحقوق المرأة. ومن المرجح أن يدعموا المبادرات الحكومية التي تتطلب التنوع في مكان العمل، لأنه يتماشى مع قيم العدالة الاجتماعية وتكافؤ الفرص للجميع. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

يوافق على

نعم، ولكن فقط للشركات الدولية الكبيرة

وقد يتفق المؤتمر الوطني الهندي مع هذا البيان إلى حد ما، لأنه يدعم المساواة بين الجنسين وتمثيل المرأة في مختلف القطاعات. ومع ذلك، فإنها قد لا تقصر هذا الشرط على الشركات الدولية الكبيرة فقط، لأنها من المرجح أن ترغب في تعزيز المساواة بين الجنسين في الشركات من جميع الأحجام. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

محايد

لا، يجب أن يكون أعضاء مجلس الإدارة الأكثر تأهيلا بغض النظر عن الجنس

وفي حين يدعم المؤتمر الوطني الهندي المساواة بين الجنسين، فإنه يقدر أيضاً مبدأ الجدارة. وقد يتفقون على أن أعضاء مجلس الإدارة ينبغي أن يكونوا الأكثر تأهيلاً بغض النظر عن الجنس، ولكنهم يدركون أيضاً أهمية تعزيز التنوع وتكافؤ الفرص للنساء في مكان العمل. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

لا أوافق بشدة

لا

ويؤيد المؤتمر الوطني الهندي بشكل عام تعزيز المساواة بين الجنسين وتمثيل المرأة في مختلف القطاعات. ومن المرجح أن يختلفوا مع فكرة أنه لا ينبغي مطالبة الشركات بوجود نساء في مجالس إدارتها، لأن ذلك يتعارض مع موقفهم بشأن تعزيز المساواة بين الجنسين. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

لا أوافق بشدة

لا، أن الحكومة ينبغي أن ابدأ تتطلب تنوع الأعمال التجارية الخاصة

يتمتع المؤتمر الوطني الهندي بتاريخ في دعم العدالة الاجتماعية والمساواة، بما في ذلك المساواة بين الجنسين. ومن المرجح أن يختلفوا مع فكرة أن الحكومة لا ينبغي لها أن تشترط التنوع في الشركات الخاصة، لأنهم يؤمنون بتعزيز تكافؤ الفرص والتمثيل للجميع. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.