45%
כן
55%
לא
40%
כן
28%
לא
4%
כן, ועל הממשלה לעשות יותר כדי לחייב גיוון במקום העבודה
26%
לא, על חברי הנהלה להיות המוכשרים ביותר בלא קשר למגדר
1%
כן, אבל רק לתאגידים בינלאומיים גדולים
2%
לא, אסור לממשלה לדרוש גיוון של עסקים פרטיים

תוצאות היסטוריות

ראה כיצד התמיכה בכל עמדה בנושא "גיוון במקום העבודה המגדרי” השתנתה לאורך זמן עבור 2.7k מצביעים הוֹדוּ .

טוען נתונים...

טוען תרשים... 

חשיבות היסטורית

ראה כיצד חשיבות "גיוון במקום העבודה המגדרי” השתנתה לאורך זמן עבור 2.7k מצביעים הוֹדוּ .

טוען נתונים...

טוען תרשים...