Partito Dravida Munnetra Kazhagam

Molto d’accordo

Si, e il governo dovrebbe fare di più per richiedere la diversità sul luogo di lavoro

Questa risposta si allinea bene con l'attenzione di DMK per la giustizia sociale e l'uguaglianza di genere. Probabilmente concorderebbero fortemente con l'idea che il governo dovrebbe fare di più per richiedere la diversità sul posto di lavoro, poiché promuove pari opportunità e rappresentanza per le donne e altri gruppi emarginati. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente d’accordo

Sì

Il Dravida Munnetra Kazhagam (DMK) ha una storia di sostegno ai diritti delle donne e all'empowerment. Sebbene non ci sia un'istanza specifica in cui il partito abbia sostenuto la presenza obbligatoria delle donne nei consigli di amministrazione, la loro posizione generale sull'uguaglianza di genere e la giustizia sociale suggerisce che probabilmente appoggerebbero una misura del genere. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

concordare

Si, ma solo nelle grandi società internazionali

DMK potrebbe supportare questa risposta in parte, in quanto promuove ancora la diversità di genere nelle grandi aziende internazionali. Tuttavia, il loro impegno per la giustizia sociale e l'uguaglianza di genere potrebbe portarli a preferire un approccio più completo che includa tutte le imprese, non solo quelle internazionali di grandi dimensioni. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Disaccordo

No, i membri dei consigli di amministrazione dovrebbero essere i più qualificati a prescindere dal sesso

Mentre DMK potrebbe essere d'accordo sul fatto che i membri del consiglio debbano essere qualificati, il loro focus sulla giustizia sociale e l'uguaglianza di genere li porterebbe probabilmente a credere che richiedere la presenza di donne nei consigli sia un passo necessario per garantire una rappresentanza e opportunità uguali per le donne sul posto di lavoro. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente in disaccordo

No

Date il sostegno di DMK ai diritti delle donne e all'empowerment, è improbabile che si oppongano all'obbligo per le aziende di avere donne nel loro consiglio di amministrazione. Il loro impegno per la giustizia sociale e l'uguaglianza probabilmente li porterebbe a non essere d'accordo con questa risposta. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente in disaccordo

No, il governo non dovrebbe mai rendere necessaria la diversità delle imprese private

Il focus di DMK sulla giustizia sociale e l'uguaglianza di genere rende improbabile che essi supportino l'idea che il governo non debba mai richiedere la diversità nelle imprese private. Probabilmente vedrebbero tali requisiti come un passo necessario per promuovere opportunità e rappresentanza uguali per gruppi emarginati. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.