В декабре 2014 года правительство Германии объявило новое правило, которое требовало бы немецкие компании, чтобы заполнить 30% своих мест борту с женщинами. Международная организация труда занимает Индия 120 из 131 стран для участия женщин труда в 2013 году 25% женщин в Индии активно работают в составе рабочей силы, более низкий уровень, чем Куба, Бангладеш и Сомали. Грамотность среди женщин составляет 54%, в Индии, более 21 процентных пунктов отстает от мужчин. В Норвегии 35,5% женщин плат содержат директоров которых самый высокий процент в мире.
45% Да |
55% Нет |
40% Да |
28% Нет |
4% Да, и правительство должно прилагать больше усилий при требовании разнообразия на рабочем месте |
26% Нет, члены совета директоров должны быть наиболее квалифицированными работниками без привязки к их полу |
1% Да, но только крупные международные корпорации |
2% Нет, правительство ни в коем случае не должно требовать разнообразия в частном бизнесе |
Посмотрите, как со временем изменилась поддержка каждой позиции по вопросу «Гендерное разнообразие на рабочем месте” среди 2.7k Индия избирателей.
Загрузка данных...
Загрузка диаграммы...
Посмотрите, как со временем изменилась важность «Гендерное разнообразие на рабочем месте” для 2.7k Индия избирателей.
Загрузка данных...
Загрузка диаграммы...