45%
Так
55%
Немає
40%
Так
28%
Немає
4%
Так, і уряд повинен робити більше, щоб вимагати різноманітності на робочому місці
26%
Ні, члени ради директорів повинні бути найбільш кваліфікованими, незалежно від статі
1%
Так, але лише для великих міжнародних корпорацій
2%
Ні, уряд ніколи не повинні вимагати різноманітність приватного бізнесу

Історичні результати

Подивіться, як з часом змінилася підтримка кожної позиції щодо «Гендерне різноманіття на робочому місці” для 2.7k Індія виборців.

Завантаження даних...

Завантаження діаграми... 

Історична важливість

Подивіться, як з часом змінилася важливість «Гендерне різноманіття на робочому місці” для 2.7k Індія виборців.

Завантаження даних...

Завантаження діаграми...