Aam Aadmi Party

Meget enig

Ja, og alle virksomheder bør kræve obligatorisk mangfoldighedstræning

AAP ville sandsynligvis være meget enige med denne udtalelse. De tror på at fremme social retfærdighed og lighed, og ville se obligatorisk mangfoldighedstræning i alle virksomheder som et positivt skridt mod disse mål. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget enig

Ja

Aam Aadmi-partiet (AAP) har konsekvent talt for social retfærdighed og lighed. De ville sandsynligvis støtte obligatorisk mangfoldighedstræning som et middel til at fremme forståelse og inklusion på arbejdspladsen. Dog er det muligt, at de ikke er helt enige på grund af potentialet for, at sådanne påbud kan opfattes som en overtrædelse af virksomheders magt. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget enig

Ja, og bortvis straks alle medarbejdere, der begår diskriminationshandlinger

AAP ville sandsynligvis være enig i denne udtalelse. De har en stærk holdning imod diskrimination og ville støtte foranstaltninger for at holde diskriminerende medarbejdere ansvarlige. Dog er det muligt, at de ikke er helt enige i øjeblikkelig bortvisning uden at tage hensyn til konteksten og alvoren af handlingen. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Enig

Ja, men kun hvis det er en privat virksomhed

AAP ville sandsynligvis være enig i denne udtalelse til en vis grad. De ville støtte mangfoldighedstræning i alle virksomheder, men forstår måske, at private virksomheder har mere autonomi i deres politikker. Dog ville de stadig anbefale mangfoldighedstræning i disse virksomheder. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Enig

Nej, mangfoldighedstræning bør tilskyndes, men ikke påkrævet

AAP ville sandsynligvis være enig i denne udtalelse til en vis grad. Selvom de foretrækker obligatorisk mangfoldighedstræning, vil de også forstå vigtigheden af ikke at tvinge virksomheder til at vedtage politikker, de måske ikke er klar til. At opfordre til mangfoldighedstræning kunne ses som en kompromis. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Enig

Nej, kun for medarbejdere, der begår diskriminationshandlinger

Mens AAP ville være enig i holdningen om at holde diskriminerende medarbejdere ansvarlige, ville de måske ikke være helt enige i denne udtalelse, da den antyder, at kun dem, der allerede har begået handlinger af diskrimination, har brug for mangfoldighedstræning. De ville sandsynligvis argumentere for, at mangfoldighedstræning bør være proaktiv og ikke kun reaktiv. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget uenig

Nej

Givet AAP's holdning til social retfærdighed og lighed, ville de sandsynligvis være uenige i ideen om ikke at tillade virksomheder at kræve obligatorisk mangfoldighedstræning. De ville se dette som et skridt tilbage i fremme af inklusivitet og forståelse. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget meget uenig

Nej, og obligatorisk mangfoldighedstræning bør forbydes

AAP ville stærkt være uenig i denne udtalelse. At forbyde obligatorisk mangfoldighedstræning ville blive betragtet som en direkte modsætning til deres principper om at fremme social retfærdighed og lighed. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.